Xuất khẩu lao động Canada

Xuất khẩu lao động Canada

Ngày đăng: 17/09/2024 09:17 PM

    Xuất khẩu lao động Canada là việc người lao động nước ngoài đăng ký và làm việc tạm thời tại Canada thông qua các chương trình hợp pháp được chính phủ Canada cho phép. Xuất khẩu lao động tại Canada cũng mang lại cơ hội định cư lâu dài tại Canada cho người lao động.

    Trong những năm gần đây, nhu cầu xuất khẩu lao động Canada của người Việt ngày càng tăng bởi thị trường lao động sôi nổi tại Canada cùng các chính sách và mức lương vô cùng hấp dẫn. 

    Tình hình thị trường xuất khẩu lao động Canada

    Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động Canada (XKLĐ Canada) thu hút rất nhiều sự quan tâm của người lao động Việt. Canada là một nước phát triển ở khu vực Châu Mỹ và có nền công nghiệp đứng đầu thế giới, Nhờ nền kinh tế phát triển của Canada đã tạo ra khá nhiều việc làm cho người dân. Nhưng dân số Canada lại không tương xứng với diện tích quốc gia này. Điều đó đã dẫn đến thiếu hụt nguồn nhân lực lao động từ phổ thông đến trình độ cao.

    Canada đang mở cửa đón nhận hàng ngàn lao động nước ngoài có tay nghề đến đây sinh sống và làm việc theo các chương trình xuất khẩu lao động hợp pháp của chính phủ để người lao động có thể tham gia.
    Hiện nay, nhu cầu xuất khẩu lao động của người Việt ngày càng cao, bên cạnh các thị trường xuất khẩu lao động truyền thống như Đài Loan, Nhật Bản, Hàn Quốc… người Việt đang có xu hướng dịch chuyển đi xuất khẩu lao động qua các nước Châu Âu như Canada, Úc…vì chính sách ưu đãi hấp dẫn, thu nhập cao với nhiều ngành nghề cần tuyển dụng gấp như nông nghiệp, cơ khí, thực phẩm, kỹ sư chuyên ngành, xây dựng, điện tử, hàn,…

    Các loại giấy phép làm việc tại Canada được chấp nhận

    Có rất nhiều loại giấy phép làm việc hợp pháp tại Canada, nhưng để có thể làm việc ngưới lao động phải có một trong những giấy phép sau đây mới có thể có tư cách lưu trú:

    • Giấy phép chuyển nhượng trong công ty: Giấy phép này công ty được phép tiếp nhận nhân viên ngoại quốc đến làm việc tại các chi nhánh của công ty ở Canada mà không cần đến LMIA.
    • Giấy phép thông thường: Đây là giấy phép do chính Bộ LĐ&PT Canada cấp phép cho người lao động nước ngoài hợp pháp
    • Giấy phép lao động khi đã hoàn thành chương trình học: Loại giấy phép này dành cho các du học sinh quốc tế sau khi hoàn thanh chương trình học và muốn làm việc tại Canada. Thời hạn cho loại giấy phép này là 3 năm.
    • Giấy phép NAFTA: Đây là giấy phép cấp cho những điều thể hiện trong điều khoản hiệp định NAFTA. Người có giấy phép loại này sẽ không cần đến LMIA.
    • Giấy phép miễn trừ LMIA: người sở hữu loại giấy phép này có thể trực tiếp làm việc mà không cần LMIA được cấp phép lúc ban đầu.

    http://duhocjhy.edu.vn/du-hoc

    Xuất khẩu lao động Canada cần những điều kiện gì?

    Điều kiện về sức khỏe

    Sức khỏe là yếu tố đầu tiên để các nhà tuyển dụng quyết định chọn lựa lao động. Lĩnh vực xuất khẩu lao động rất đa dạng, trong đó tuyển dụng Lao động phổ thông chiếm tỷ trọng cao nhất. Với các ngành nghề lao động phổ thông, nếu không đảm bảo được sức khỏe thì bạn sẽ không đáp ứng được công việc cũng như thích nghi với môi trường sống tại Canada.

    Điều kiện để làm việc tại Canada về sức khỏe được tóm tắt như sau:

    • Nam: Cao từ 1,60m, cân nặng từ 56kg.
    • Nữ: Cao từ 1,5m, cân nặng từ 45kg.

    Ngoài ra, nếu người lao động mắc phải một trong các loại bệnh sau sẽ KHÔNG được duyệt visa:

    • Nhóm bệnh tim mạch.
    • Nhóm bệnh hô hấp: lao phổi, hen suyễn, hen phế quản, …
    • Nhóm bệnh nội tiết: Suy thận, tiểu đường, suy tuyến giáp, …
    • Nhóm bệnh thần kinh: Nghiện rượu, nghiện ma túy, tâm thần, rối loạn cảm xúc, …
    • Nhóm bệnh da liễu: Nấm, vảy nến, …
    • Nhóm bệnh về mắt.
    • Nhóm bệnh xương khớp.
    • Nhóm bệnh cơ quan sinh dục: ung thư bàng quang, u xơ tuyến tiền liệt, u nang buồng trứng, sỏi đường tiết niệu, …

    Điều kiện về độ tuổi

    Canada đang là một quốc gia có dân số già. Vì vậy các chính sách định cư hay thu hút xuất khẩu lao động đều hướng đến tìm kiếm những người trẻ tuổi để tạo nguồn lực cho kinh tế cũng như cân bằng lại tình trạng dân số. Do đó, giới hạn độ tuổi trong xuất khẩu lao động Canada cũng có các điều kiện như sau:

    • Đối với nam độ tuổi từ 18 – 35 tuổi (một số ngành nghề có thể lấy đến 40 tuổi do đặc thù hoặc yêu cầu về trình độ cao).
    • Đối với nữ độ tuổi từ 18 – 32 tuổi (một số ngành nghề có thể lấy đến 35 tuổi do đặc thù hoặc yêu cầu về trình độ cao)

    Nếu bạn đang ngoài giới hạn độ tuổi này sẽ không đạt yêu cầu.

    http://duhocjhy.edu.vn/du-hoc

    Điều kiện trình độ văn hóa

    Yêu cầu tối thiểu của bất cứ chương trình xuất khẩu lao động của bất cứ quốc gia này đều có yêu cầu cơ bản về trình độ văn hóa. Với Canada, thì mức yêu cầu là người lao động phải hoàn thành chương trình Trung học phổ thông. Nếu trong trường hợp tuyển dụng lao động có tay nghề thì bạn cũng cần bổ sung thêm các chứng chỉ nghề hoặc chứng chỉ bằng cấp cần thiết.

    Điều kiện về trình độ ngoại ngữ

    Bên cạnh trình độ văn hóa, thì trình độ ngoại ngữ cũng rất cần thiết khi xuất khẩu lao động Canada. Canada chủ yếu sử dụng 2 ngôn ngữ tiếng Anh và tiếng Pháp, do đó bạn cũng cần đảm bảo được mức ngoại ngữ tối thiểu để có thể làm việc tại đây. Bằng tiếng Anh IELTS 5.5 là đã quá đủ để bạn có thể đến đất nước này làm việc. 

    Điều kiện về kinh nghiệm làm việc

    Mỗi một nhà tuyển dụng sẽ có yêu cầu về kinh nghiệm làm việc khác nhau. Với nhóm ngành lao động phổ thông thì đa phần sẽ không cần yêu cầu kinh nghiệm. Với lao động có tay nghề thì nhà tuyển dụng sẽ thông tin chi tiết cụ thể.

    Các điều kiện khác

    • Chưa từng có bất kỳ tiền án, tiền sự nào.
    • Không bị hạn chế hoặc cấm nhập cảnh sang Canada.
    • Không thuộc nhóm đối tượng cấm xuất cảnh tại Việt Nam.